Vente, management, digital, langues, bureautique ou intelligence artificielle : nous construisons des formations concrètes pour les entreprises, les TPE et les indépendants, avec un financement OPCO ou entreprise.
Du poste opérationnel au management : nous couvrons l'ensemble des compétences de l'entreprise. Chaque programme est ensuite construit avec vous.
Anglais, espagnol, allemand : du niveau débutant à la certification professionnelle.
Maîtriser les outils du quotidien pour gagner en efficacité et en fiabilité.
Comprendre et utiliser l'IA générative dans son métier, sans jargon technique.
Structurer la prospection, défendre ses prix et fidéliser ses clients.
Donner aux managers des repères concrets pour animer, décider et faire grandir.
Faire entendre sa voix et rendre son offre lisible sur tous les canaux.
Recrutement, entretiens professionnels et gestion des talents au quotidien.
Bases comptables, analyse financière et pilotage budgétaire pour non-spécialistes.
Contrats, droit social et conformité : sécuriser les pratiques de l'entreprise.
Prévention des risques, gestes de premiers secours et sécurité au poste.
Démarches qualité, normes d'hygiène et bonnes pratiques environnementales.
Méthodes, outils et animation pour livrer ses projets dans les délais.
Initiation au code, bases de données et outils numériques métiers.
Protéger les données, repérer les tentatives d'ingénierie sociale et réagir.
Organisation des flux, gestion des stocks et réglementation du transport.
Habilitations, sécurité de chantier et lecture de plans pour les équipes terrain.
Maintenance préventive, amélioration continue et sécurité des équipements.
Accueil, service en salle et normes d'hygiène applicables en restauration.
Relation client, langues appliquées et qualité de l'accueil des visiteurs.
Organisation, gestion du temps, prise de parole et confiance en soi.
Un besoin qui n'apparaît pas dans cette liste ? Nous construisons aussi des parcours sur mesure.
Le lieu, le rythme et la durée se définissent avec vous, en fonction des contraintes de vos équipes.
La formation se déroule avec vos équipes, dans vos locaux ou à distance, sur vos propres cas d'usage.
Vos collaborateurs rejoignent un groupe de participants d'autres structures, sur un programme calendarisé.
Classes virtuelles animées par un formateur, avec supports et exercices accessibles en ligne.
Un parcours qui combine distanciel et présentiel, ajusté à la disponibilité réelle de vos équipes.
Nous vous aidons à identifier le dispositif le plus adapté et à constituer le dossier.
Votre opérateur de compétences peut prendre en charge tout ou partie de la formation selon votre branche et vos priorités.
L'entreprise finance directement la formation de ses salariés, avec un suivi administratif assuré de notre côté.
Le salarié peut mobiliser ses droits acquis pour les formations éligibles au Compte Personnel de Formation.
Pour une formation ponctuelle, l'entreprise peut régler directement : devis clair, sans frais cachés.
Les modalités de prise en charge dépendent de votre OPCO, de votre convention collective et de la validation du dossier. Nous vous confirmons les possibilités avant l'inscription.
Une démarche simple et suivie, de la première prise de contact au bilan de fin de formation.
Un échange avec votre référent pour cadrer les compétences visées, le public et les contraintes.
Programme, durée, format et budget détaillés, ajustés jusqu'à validation de votre côté.
Des sessions concrètes, avec des cas réels de votre activité et des supports exploitables.
Mesure de la progression, retours des participants et recommandations pour la suite.
Décrivez-nous votre contexte : nous revenons vers vous avec un programme et un budget clairs.